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Le 29 novembre 2025, l’association Eau Vive Burkina Faso a tenu son Assemblée Générale Annuelle, un rendez-vous majeur de gouvernance, de transparence et de redevabilité envers ses membres et ses partenaires. Cette rencontre a constitué une occasion privilégiée pour revenir sur les actions menées au cours de l’année écoulée, d’apprécier les progrès accomplis et d’identifier les perspectives permettant de renforcer l’impact de l’association au service des communautés.
L’Assemblée Générale annuelle, qui a connu la présence du Président exécutif de la fédération Eau Vive Internationale, a également permis la présentation détaillée du bilan des activités, mettant en lumière les efforts soutenus pour améliorer l’accès à l’eau potable, à l’assainissement et à l’hygiène, ainsi que pour renforcer la résilience des populations face aux défis du développement. Les résultats obtenus reflètent l’engagement constant des équipes techniques, l’appui des partenaires et la mobilisation des communautés bénéficiaires.
Au cours des travaux, les membres ont procédé au renouvellement de l’instance dirigeante, notamment le Conseil d’Administration, étape déterminante pour consolider la gouvernance interne et impulser une nouvelle dynamique stratégique. Ce renouvellement, qui a permis la désignation de Mme YAMEOGO Madeleine à la tête de l’association, témoigne de la volonté collective d’assurer une gestion participative, rigoureuse et conforme aux valeurs fondatrices de l’association.

Les membres de Eau vive Burkina Faso maintiennent leur engagement à réussir la mission de l’association.
L’association tient à exprimer sa profonde gratitude à l’ensemble des acteurs de sa réussite : la fédération Eau Vive Internationale, les membres, les collaborateurs, les partenaires institutionnels et financiers, ainsi que les autorités et acteurs locaux.
Dans le cadre de son engagement pour l’amélioration durable des conditions de vie, Eau Vive Togo a officiellement lancé le projet WASH TOGO. Ce programme ambitieux vise à garantir un accès équitable et pérenne à l’eau, à l’hygiène et à l’assainissement pour les populations de la Kara.
Eau Vive Togo réaffirme sa mission fondamentale avec le lancement institutionnel et opérationnel du projet WASH TOGO. Ce projet s’inscrit au cœur de nos actions pour améliorer durablement la santé publique et préserver la dignité des communautés, en particulier à travers l’élimination de la défécation à l’air libre.
Dès sa première phase, le projet WASH TOGO bénéficie d’un ancrage institutionnel solide. Nous agissons en étroite synergie avec la Direction Générale de l’Hydraulique Villageoise, les services techniques déconcentrés de la région de la Kara, ainsi que les mairies des communes de Kozah 1 et de Kozah 2. Ces partenariats essentiels assurent une mise en œuvre efficace et alignée sur les politiques nationales de développement.
Perspectives et objectifs
Les premiers échanges avec l’ensemble des acteurs révèlent une dynamique de collaboration particulièrement favorable, aussi bien au niveau national que local. Cette cohésion est un gage de confiance et ouvre des perspectives positives pour l’atteinte de nos objectifs : contribuer significativement à la santé et au bien-être des populations via un accès durable aux services WASH.
Des partenaires financiers engagés à nos côtés
Eau Vive Togo adresse sa profonde gratitude à ses partenaires financiers, dont le soutien rend ce projet possible : la Fondation DELABIE, l’association De l’Eau pour le Sahel, Eau Vive Pau Pyrénées, Eau Vive France et le Rotary Club HBS. Leur engagement solidaire est le pilier de notre action sur le terrain.
Service de communication
Eau Vive Europe est une association loi 1901 de solidarité internationale. Elle œuvre pour soutenir la fédération Eau Vive Internationale dans ses missions en Afrique subsaharienne entre autres pour : la sécurité de l’eau douce, l’accès à l’eau potable, l’hygiène et l’assainissement pour le plus grand nombre de personnes, la sécurité alimentaire, la santé, l’éducation, l’environnement, la citoyenneté, l’employabilité, le leadership et l’engagement citoyen de la jeunesse, l’économie locale, etc.
Eau Vive Europe est basée à Tinqueux en France avec un bureau secondaire en Île de France. Elle recherche un(e) chargé(e) des partenariats pour l’élargissement et l’animation du réseau de partenaires en France, en Europe et ailleurs dans le monde, la mobilisation de fonds, etc.
MISSIONS ET RESPONSABILITES
En étroite collaboration avec l’unité de fonctions supports d’Eau Vive Internationale et les directions des associations Eau Vive Pays en Afrique, le/la chargé(e) des partenariats à pour principales missions :
- Elargir la base sociale et la notoriété de l’association Eau Vive Europe
- Développer et mettre en œuvre une stratégie et des outils de recrutement et de fidélisation d’adhérents, de sympathisants et de donateurs ;
- Développer la notoriété de l’association et la faire connaître dans son environnement immédiat, en France et en Europe ;
- Participer à tout événement de nature à faire connaître l’association et son action.
- Développer la recherche et la levée de fonds et des mécénats d’entreprises et fondations en France, en Europe et en Amérique du nord
- Élaborer et mettre en œuvre une stratégie et outils de prospects ainsi que des actions de levée de fonds auprès des entreprises, des fondations, des particuliers aussi bien pour des subventions que des dons et legs ;
- Élaborer et mettre en œuvre une stratégie et outils de prospect ainsi que des actions de mobilisation de fonds publics (réponse à des appels à projets, coopération décentralisée, agences et syndicats d’eau, autres bailleurs publics français et européens, etc.) ;
- Développer, mettre en œuvre et suivre un plan de fidélisation et de prospect des donateurs, financeurs publics et privés en collaboration avec les équipes de projets dans les différents pays en Afrique ;
- Suivre la relation avec les partenaires en France, en Europe et en Amérique du nord ( reporting techniques et financiers, ) ;
- Appuyer les antennes-entités bénévoles « Eau Vive » qui le souhaitent dans l’organisation d’événements locaux et de collecte de fonds dans leur périmètre d’intervention.
- Animer et suivre le réseau Eau Vive Internationale en France, en Europe et en Amérique du nord
- Développer des actions de mobilisation, d’information et de mise en réseau des groupes de bénévoles engagés partout en France, en Europe et en Amérique du nord pour soutenir l’action d’Eau Vive Internationale en Afrique ;
- Appuyer les initiatives de création de groupes de bénévoles et les accompagner pour une meilleure organisation et efficacité de leurs actions locales (Education au Développement, collecte de dons, etc.) ;
- Organiser un événement annuel fédérateur des bénévoles et groupes de soutien de France d’Europe et d’ailleurs dans le monde ;
- Veiller au respect du label « Eau Vive » (charte de valeurs, charte graphique, information sur l’Afrique, etc.).
4. Autres missions
- Contribuer à la réflexion sur les stratégies de partenariats privés et publics du mouvement Eau Vive Internationale en France, en Europe, en Amérique du nord et ailleurs dans le monde ;
- Soutenir et participer à l’organisation d’évènements et de réunions avec les partenaires ou les prospects ;
- Appuyer tout projet qui concoure à la diversification des sources de financement ;
- Créer ou mettre à jour des outils de suivi des partenariats (base de données donateurs, base de données financeurs publics et/ou privés, etc.) ;
- Effectuer toute mission ou tâche confiée par Eau Vive Europe et/ou Eau Vive Internationale dans le but d’animer et d’élargir le réseau Eau Vive Internationale en France, en Europe, en Amérique du nord et ailleurs dans le monde.
RATTACHEMENT DU POSTE
Sur le plan administratif, le/la chargé(e) des partenariats est sous la direction du Conseil d’Administration de Eau Vive Europe.
Sur le plan fonctionnel, le/la chargé(e) des partenariats est rattaché(e) à la présidence exécutive de Eau Vive Internationale.
PROFIL RECHERCHE
| Compétences requises :
– Diplôme de formation supérieure niveau Master 2 : Ecoles de commerce, sciences politiques, relations internationales, développement international, développement durable, économie, marketing, … – Une expérience et une connaissance du monde des associations, des ONG, des entreprises ou en vente/marketing – Connaissance de la RSE et du mécénat. Connaissance du secteur de la coopération au développement, de la solidarité internationale et de ses enjeux sera un plus. – Bonne maitrise de l’informatique (Word, Excel, web, …) – Langues de travail : français et anglais
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Qualités requises : ‐ Capacités d’analyse et de synthèse et grande aisance rédactionnelle, ‐ Aisance relationnelle avec les partenaires, capacité d’écoute et d’observation, capacité à travailler dans un environnement multiculturel et international, ‐ Esprit curieux et ouvert et un intérêt pour le monde associatif ainsi que l’engagement dans la solidarité internationale, ‐ Capacité à travailler en équipe et à coconstruire une atmosphère conviviale et positive de travail. |
CONDITIONS DU POSTE
- CDI : Equivalent Temps Plein
- Lieu de travail : Tinqueux avec des déplacements en France, en Afrique et ailleurs dans le monde
- Rémunération : à discuter selon profil et expériences
- Autres avantages légaux : mutuelle santé, …
- Démarrage : Février 2026
Candidatures à envoyer à : evi.ufs@eau-vive-internationale.org
- Une lettre de candidature tenant lieu de lettre de motivation
- Un curriculum vitae à jour
Date limite de candidatures : 20 décembre 2025
Job offer for Partnerships Manager at Eau Vive Europe
Eau Vive Europe is an international solidarity association under the 1901 law. It works to support the Eau Vive Internationale federation in its missions in Sub-Saharan Africa, including: freshwater security, access to clean drinking water, hygiene and sanitation for as many people as possible, food security, health, education, the environment, citizenship, employability, leadership and civic engagement among young people, the local economy, etc.
Eau Vive Europe is based in Tinqueux, France, with a secondary office in the Île-de-France region. It is looking for a Partnerships Manager to expand and coordinate its network of partners in France, Europe, and elsewhere in the world, as well as to raise funds, etc.
MISSIONS AND RESPONSIBILITIES
Working closely with the Support Functions Unit of Eau Vive Internationale and the directions of the Eau Vive Pays associations in Africa, the main missions of the Partnerships Manager are:
- Expand the social base and visibility of the Eau Vive Europe association
- Develop and implement a strategy and tools for recruiting and retaining members, supporters, and donors.
- Raise awareness of the association and promote it in its immediate environment, in France and Europe.
- Participate in any event likely to raise awareness of the association and its work.
- Develop research and fundraising and corporate and foundation sponsorship in France, Europe, and North America.
- Develop and implement a strategy and tools for prospecting and fundraising from companies, foundations, and individuals for grants, donations, and bequests;
- Develop and implement a strategy and prospecting tools, as well as actions to mobilize public funds (response to calls for projects, decentralized cooperation, water agencies and unions, other French and European public donors, etc.);
- Develop, implement, and monitor a plan to retain and prospect donors and public and private funders in collaboration with project teams in various African countries;
- Monitor relationships with partners in France, Europe, and North America (technical and financial reporting, etc.);
- Support “Eau Vive” volunteer branches and entities that wish to organize local events and fundraising activities within their area of operation.
- Manage and monitor the Eau Vive Internationale network in France, Europe, and North America
- Develop actions to mobilize, inform, and network volunteer groups throughout France, Europe, and North America to support Eau Vive Internationale’s work in Africa;
- Support initiatives to create volunteer groups and assist them in improving the organization and effectiveness of their local actions (development education, fundraising, etc.);
- Organize an annual event to bring together volunteers and support groups from France, Europe, and elsewhere in the world;
- Ensure compliance with the “Eau Vive” label (charter of values, graphic charter, information on Africa, etc.).
- Other missions
- Contribute to discussions on private and public partnership strategies for the Eau Vive Internationale movement in France, Europe, North America, and elsewhere in the world;
- Support and participate in the organization of events and meetings with partners or prospects;
- Support any project that contributes to the diversification of funding sources;
- Create or update partnership monitoring tools (donor database, public and/or private funder database, etc.);
- Carry out any mission or task entrusted by Eau Vive Europe and/or Eau Vive International with the aim of promoting and expanding the Eau Vive International network in France, Europe, North America, and elsewhere in the world.
POSITION’S REPORTING LINE
Administratively, the Partnerships Manager reports to the Board of Directors of Eau Vive Europe.
Functionally, the Partnerships Manager reports to the Executive President of Eau Vive Internationale.
DESIRED PROFILE
| Required skills:
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Required qualities:
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| – Master’s degree: Business school, political science, international relations, international development, sustainable development, economics, marketing, etc.
– Experience and knowledge of associations, NGOs, companies, or sales/marketing.
– Knowledge of CSR and sponsorship. Knowledge of the development cooperation sector, international solidarity, and related issues would be a plus.
– Good computer skills (Word, Excel, web, etc.).
– Working languages: French and English.
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‐ Analytical and summarizing skills and excellent writing skills.
‐ Good interpersonal skills with partners, ability to listen and observe, ability to work in a multicultural and international environment.
‐ Curious and open-minded, with an interest in the non-profit sector and a commitment to international solidarity.
‐ Ability to work in a team and help build a friendly and positive working atmosphere.
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JOB CONDITIONS
– Permanent contract: Full-time equivalent
– Place of work: Tinqueux with travel in France, Africa, and elsewhere in the world
– Remuneration: to be discussed depending on profile and experience
– Other legal benefits: health insurance, etc.
– Start date: February 2026
Applications to be sent to: evi.ufs@eau-vive-internationale.org
– A letter of application serving as a cover letter
– An up-to-date resume
Application deadline: December 20, 2025
Désigné Ambassadeur de l’Eau, de l’Hygiène et de l’Assainissement lors de la 4ème édition de la Nuit des ONG, le Président exécutif de Eau Vive Internationale, Jean Bosco BAZIE, a été présenté au Ministre burkinabè de l’Environnement, de l’Eau et de l’Assainissement, Roger BARRO. Au cours de cette audience tenue le jeudi 6 novembre 2025 à Ouagadougou, il a reçu son cahier de charges pour un mandat de trois ans.

L’Ambassadeur de l’Eau , de l’Hygiène et de l’Assainissement (en écharpe), a également présenté son trophée à son Ministre de tutelle.
C’est une délégation conduite par le promoteur de la Nuit des ONG, Pima BAZIE qui est venue présenter le nouvel Ambassadeur au Ministre. Au cours de la rencontre, Monsieur Roger BARRO a procédé à la remise officielle du cahier de charges et du certificat d’Ambassadeur à Monsieur Jean Bosco BAZIE. Il a entre autres missions de sensibiliser, de mobiliser les acteurs pour agir et de promouvoir les bonnes pratiques dans le secteur du l’Eau, l’Hygiène et l’Assainissement au Burkina Faso.

La délégation reçue par le Ministre et son équipe était composée de membres de Eau Vive Internationale et Keyren Communication.
M. BARRO a exprimé ses vives félicitations et salué le choix porté sur M. BAZIE, au regard de son dévouement pour le développement du domaine à travers les activités de Eau Vive Internationale. Tout en lui souhaitant plein succès dans sa mission, le Ministre a donné des orientations afin que l’Ambassadeur inscrive son action dans la promotion de l’initiative présidentielle « la bataille de l’eau ». Lancée par le Chef de l’Etat, l’initiative vise à garantir à tous les Burkinabé l’accès à l’eau potable et à de meilleures conditions d’hygiène et d’assainissement. Roger BARRO s’est dit disposé à l’accompagner et à être attentif à ses futures recommandations.

Le ministre de l’Environnement, de l’Eau et de l’Assainissement, Roger BARRO, a donné des orientations en lien avec l’initiative présidentielle « la bataille de l’eau » à l’Ambassadeur.
Un Ambassadeur honoré et engagé
Pour sa part, Jean Bosco BAZIE s’est dit honoré par cette marque de confiance et s’est engagé à œuvrer pour la réussite de son mandat, en collaboration avec l’Etat et l’ensemble des parties prenantes.

L’Ambassadeur EHA, Jean Bosco BAZIE, entend mener à bien son mandat en collaboration avec l’Etat et les acteurs du secteur.
En rappel, M. Jean Bosco a été sacré Ambassadeur de l’Eau, l’Hygiène et de l’Assainissement le 11 octobre 2025 à l’édition 2025 de la Nuit des ONG, un cadre de valorisation et de reconnaissance des actions des organisations de la société civile au Burkina Faso.
Monsieur Jean Bosco BAZIE, Président exécutif de la Fédération Eau Vive Internationale, a reçu le titre d’Ambassadeur Eau, Hygiène et Assainissement (EHA) lors de la 4e édition de la Nuit des ONG, le samedi 11 octobre 2025 à Ouagadougou.
Un titre sur trois ans, qui couronne plusieurs décennies d’engagement de M. BAZIE dans le secteur WASH (Water, Sanitation, Hygiene) au Burkina Faso, en Afrique et dans le monde.

“Mon engagement dans le monde de ONG parti de ma détermination à alléger la corvée d’eau de nos mamans !” ; M. Jean Bosco BAZIE , Ambassadeur EHA à la Nuit des ONG 2025.
Ses missions : mener des actions de représentation, de plaidoyer et d’appui technique auprès des acteurs étatiques et non étatiques actifs dans le domaine EHA.

La Vice-Présidente de l’Association Eau Vive Burkina Faso, Mme Madeleine YAMEOGO, représentant M. BAZIE, a reçu le trophée qui consacre le nouvel ambassadeur.
Une tâche accueillie avec “ honneur, plaisir et responsabilité” par le nouvel ambassadeur, représenté à la cérémonie par la Vice-Présidente de l’Association Eau Vive Burkina Faso, Mme Madeleine YAMEOGO.

Des membres de Eau Vive Internationale également présents à cet évènement, se sont réjouis de cette reconnaissance des engagements du Président exécutif.
La Nuit des ONG est un évènement organisé par Keren Communication. Il se veut une plateforme de valorisation des actions des Organisations non gouvernementales (ONG), Associations et Fondations au Burkina Faso.
Eau Vive Internationale recherche des candidatures pour constituer une promotion spéciale 2025-2026 de son Programme Jeunes Cadres Engagés.
Eau Vive Internationale a organisé le samedi 20 septembre 2025 à Ouagadougou, la cérémonie de passation entre les promotions 2024-2025 et 2025-2026 des Jeunes Cadres Engagés (JCE). Cet événement annuel a permis de célébrer le parcours accompli par les jeunes sortants et de lancer officiellement le mandat des nouveaux arrivants.
Le Président Exécutif d’Eau Vive Internationale et chargé de programme, M. Jean Bosco BAZIE, a ouvert la cérémonie en rappelant l’objectif fondamental du programme : « Offrir aux jeunes leur première expérience professionnelle significative. » Un objectif atteint, comme en témoignent les neuf (09) jeunes de la promotion sortante, désormais outillés de compétences pratiques qui facilitent leur insertion en plein emploi après douze mois d’immersion.
« Le Programme JCE vise à offrir aux jeunes leur première expérience professionnelle significative. »; le chargé de programme, Jean Bosco BAZIE.
Retour d’expérience : des témoignages marquants
L’un des moments forts de la journée a été la projection des vidéos retours d’expérience de la 14e promotion. Les jeunes y ont partagé avec authenticité les défis relevés et les compétences acquises.
Selon Ahmad SOURABIE, Ingénieur Hydraulique, « C’était un parcours très riche, car nous avons pu mettre en pratique la théorie acquise sur les bancs de l’école. »
Pour sa part, Malika OUEDRAOGO, Ingénieure Hydraulique explique : « J’ai vraiment côtoyé les réalités du terrain, ce qui m’a permis de développer ma résilience et d’acquérir de nouvelles compétences. »
La cérémonie a également été marquée par la réception des attestations de participation au programme par les JCE sortants.
Treize (13) nouveaux talents pour relever le défi
Cette cérémonie a acté l’arrivée de treize (13) nouveaux Jeunes Cadres Engagés, issus d’écoles partenaires telles que l’IST, le 2iE, l’IGEDD et l’Université Aube Nouvelle, parmi d’autres. Ils sont déterminés à marcher dans les pas de leurs prédécesseurs.
L’événement a connu la présence des membres de la fédération EVI, des familles des JCE et de partenaires fidèles, dont l’Initiative Faso Mêbo et la Banque de l’Union (BDU-BF), partenaire soutien de l’événement.
À propos du programme Jeunes Cadres Engagés
Initié il y a plus d’une décennie par Eau Vive Internationale, le programme JCE est un dispositif innovant qui vise à établir un pont entre la formation académique et la vie professionnelle. Déployé dans tous les pays membres de la fédération et au Tchad, il a déjà accompagné plusieurs dizaines de jeunes diplômés rien qu’au Burkina Faso. Ce tremplin professionnel de 6 à 12 mois offre aux jeunes diplômés africains un cadre structuré d’apprentissage, d’accompagnement éthique et d’engagement citoyen, renforçant ainsi durablement leur employabilité.
Depuis plus d’une décennie, Eau Vive Internationale a mis en place un Programme de stages académiques et un Programme post diplômant dénommé Jeunes Cadres Engagés (JCE). Il s’agit d’une opportunité de tremplin professionnel 6 à 12 mois pour les jeunes diplômés africains.
Au fil des années, le Programme Jeunes Cadres Engagés (JCE) de Eau Vive Internationale …
Son objectif principal est de contribuer à la formation et à l’encadrement professionnel des jeunes diplômés dans divers domaines du développement économique et social, tant sur le plan des compétences techniques, que sur les valeurs éthiques et morales.
… a encadré et accompagné plusieurs dizaines de jeunes diplômés dans divers domaines …
Avec un taux d’insertion professionnelle actuel de 98%, le Programme Jeunes Cadres Engagés repose sur un modèle d’incubation en trois phases :
- Le vivier : Sélection rigoureuse sur appel à candidatures de jeunes diplômés, motivés et engagés issus d’écoles et d’universités partenaires ;
- Le tremplin : Déploiement des jeunes au sein des services de Eau Vive Internationale, des collectivités locales ou d’institutions partenaires pour des stages pratiques encadrés, missions d’appui technique ou projets communautaires ;
- L’intégration : Accompagnement vers une insertion professionnelle durable.
… vers une insertion professionnelle réussie.
A ce jour, le Programme JCE est à sa 13e promotion et a forgé des dizaines de jeunes diplômés en sociologie, économie, géographie, communication, ingénierie des sciences de l’eau, de l’environnement, du développement durable, etc.



















